1.貫徹(che)落實黨對(dui)國有企業的領導，負責學(xue)習、宣傳、貫徹(che)執行黨的理論和(he)路線方針政(zheng)策(ce)，貫徹(che)落實黨中(zhong)央和(he)上級黨組織的決策(ce)部署,做好上情(qing)下達、下情(qing)上達的綜合性承辦工(gong)作。

2.負責黨委(wei)、紀(ji)委(wei)召開的(de)各種會(hui)議(yi)(yi)和(he)重要(yao)活動的(de)會(hui)務、組織工(gong)作(zuo)，起(qi)草(cao)會(hui)議(yi)(yi)文件(jian)、作(zuo)好會(hui)議(yi)(yi)記錄、撰(zhuan)寫會(hui)議(yi)(yi)紀(ji)要(yao)或決議(yi)(yi)，負責宣貫、督導集團(tuan)黨委(wei)決議(yi)(yi)、會(hui)議(yi)(yi)精神和(he)有(you)關要(yao)求。

3.負責集團重(zhong)大經(jing)驗成果報告、重(zhong)要(yao)文件(jian)及領導重(zhong)要(yao)講話(hua)和(he)黨委綜合(he)性(xing)文件(jian)(工(gong)作(zuo)計劃、通(tong)知、總結、報告和(he)規章制度(du)等)的起草工(gong)作(zuo)。

4.負責加強(qiang)集團(tuan)基層黨(dang)組織建設(she)(she)，堅持和(he)完善黨(dang)建工作的各(ge)項規章制(zhi)度，做(zuo)好(hao)集團(tuan)內各(ge)級黨(dang)組織的設(she)(she)置(zhi)和(he)換屆改選，做(zuo)好(hao)黨(dang)員發展(zhan)、黨(dang)員組織關系(xi)轉接和(he)黨(dang)費收(shou)繳管理，督促(cu)和(he)指導集團(tuan)各(ge)級權屬公司積極開展(zhan)黨(dang)建工作，加強(qiang)黨(dang)建工作的研究。

5. 負責集(ji)(ji)團(tuan)意識形態領域(yu)工(gong)作，加強集(ji)(ji)團(tuan)公(gong)司形象維(wei)護(hu)和(he)輿論宣傳工(gong)作，做(zuo)好(hao)黨的(de)路線(xian)方針政策和(he)集(ji)(ji)團(tuan)輿論宣傳，做(zuo)好(hao)集(ji)(ji)團(tuan)網站、公(gong)眾(zhong)號等新(xin)聞媒體(ti)的(de)日常維(wei)護(hu)，加強外部媒體(ti)關系的(de)維(wei)護(hu)。

6.負責集團紀律檢(jian)(jian)查(cha)工作(zuo)，維護黨的(de)章(zhang)程和其他黨內法規，檢(jian)(jian)查(cha)黨的(de)路線、方針、政策(ce)和決議的(de)執行情(qing)況，加(jia)強黨風(feng)建設(she)和組織(zhi)協(xie)調反腐敗工作(zuo)。

7.負(fu)責集團精(jing)神文明(ming)(ming)建(jian)設、思想政(zheng)(zheng)治工作，指導權屬公(gong)司的精(jing)神文明(ming)(ming)創建(jian)活動、公(gong)司思想政(zheng)(zheng)治工作的開展。

8.負(fu)責集團統戰工作，宣(xuan)傳、貫徹(che)黨(dang)的統一戰線(xian)(xian)、對民族(zu)、宗教工作的路線(xian)(xian)、方(fang)針、政(zheng)策。

9.負責集團群團工(gong)(gong)作的(de)組織協調，在黨委的(de)領導下，抓好共青團、關工(gong)(gong)委的(de)各項日常(chang)工(gong)(gong)作，指導工(gong)(gong)會(hui)工(gong)(gong)作。

10.負責集(ji)團(tuan)機關黨支部日常工作。

11.完(wan)成上級黨委和集團領導交(jiao)辦的其他(ta)工作。

1.組織協調(diao)集(ji)團日常工作；

2.負責組織(zhi)安排總辦(ban)會及主(zhu)要(yao)活(huo)動(dong)，撰寫總經理辦(ban)公會等相關(guan)材料(liao)；

3.負責集團(tuan)組(zu)(zu)織(zhi)人(ren)事日常管(guan)理(li)，指導、監督、檢(jian)查、協調權屬公(gong)司開展組(zu)(zu)織(zhi)人(ren)事相關工作；

4.負(fu)責(ze)集團中層干部(bu)和一級權(quan)屬公司班(ban)子成員的(de)選拔任用、調配管(guan)理(li)和日(ri)常考核；

5.負責集團及權屬公司機構設(she)置和(he)人員編制管理；

6.負責集團及權屬(shu)公(gong)司的(de)工資(zi)總額預算、薪酬(chou)設計、薪酬(chou)管理、績效激勵、福利待(dai)遇等(deng)工作；

7.負責集(ji)團(tuan)及(ji)權屬公司的人力(li)資源信息化建設；

8.負責(ze)集(ji)團(tuan)及權屬公司專業技術職務(wu)職稱(cheng)申報、評審等工作(zuo)；

9.負責集團及權屬公司(si)人才隊(dui)伍建設、后備干部培養(yang)等工作；

10. 按(an)照干部管理權限負責人事檔案管理工作(zuo)；

11.負責集團評先(xian)創優、表彰管理(li)工作；

12.負責組織權屬公司領(ling)導班子及成員半年(nian)和年(nian)終考(kao)核工作(zuo)；

13.負責集(ji)團行政事務和后勤工作(zuo)，包括(kuo)會(hui)務籌(chou)備(bei)、車輛(liang)管理、物資采購(gou)、人員接待等工作(zuo)；

14.負責集團公文(wen)處理和檔(dang)案管(guan)理工作，做好OA辦公系統文(wen)件(jian)的收(shou)、發、傳(chuan)閱、文(wen)件(jian)的擬辦和督(du)辦工作，保障OA辦公系統的優化及正常運轉；

15.負(fu)責管理集團(tuan)印章；

16.在紀委領導(dao)下積極(ji)開展信(xin)訪工作，負責按(an)月排查涉訪重點事(shi)項、重點群體(ti)、重點人員，做好交辦、督(du)促、查處、協調等(deng)工作。

17.在黨委領導(dao)下積極(ji)開展工(gong)(gong)(gong)會、婦(fu)聯及計劃生育等(deng)工(gong)(gong)(gong)作；負責(ze)職(zhi)代會的籌備工(gong)(gong)(gong)作，指導(dao)集(ji)團工(gong)(gong)(gong)會的換屆工(gong)(gong)(gong)作； 負責(ze)集(ji)團及權屬公司福利發放；負責(ze)組織職(zhi)工(gong)(gong)(gong)文(wen)化生活等(deng)主(zhu)題活動等(deng)。

18.完(wan)成領導交(jiao)辦的其他(ta)工作。

1.負責建(jian)立水發能(neng)源風(feng)險(xian)防控體系、制定風(feng)險(xian)管控流程和合(he)規管理制度(du)、完善風(feng)險(xian)控制機制；

2.負責做好集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)法務工作，把(ba)握集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)經營(ying)中的整體法律狀(zhuang)況，控制集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)整體法律風險(xian)，建立法律風險(xian)防范和預警機制，為(wei)集(ji)團(tuan)(tuan)(tuan)的內(nei)控體系提供(gong)法律支持；

3.負(fu)責投資(zi)項目的財務、法務、技(ji)術、交(jiao)易架構、股權轉讓(rang)協(xie)議簽署等內容風險(xian)審核(he)；

4.負責對(dui)集(ji)團(tuan)及各權(quan)屬(shu)公司進行(xing)項目后(hou)評價(jia)，并提出(chu)相關意(yi)見；

5.負責對中(zhong)介機(ji)(ji)構(gou)(gou)的篩選(xuan)、委(wei)派工(gong)作，參加中(zhong)介機(ji)(ji)構(gou)(gou)盡調(diao)匯報會和集團(tuan)專(zhuan)家評審會；對盡調(diao)過程進(jin)行監督(du)管理，并對中(zhong)介機(ji)(ji)構(gou)(gou)進(jin)行評價(jia)和考(kao)核(he)；

6.負(fu)責(ze)審查、修改經(jing)濟(ji)合同(tong)、協(xie)議，協(xie)助督促(cu)經(jing)濟(ji)合同(tong)、協(xie)議的(de)履行(xing)，負(fu)責(ze)各種資(zi)料、檔案的(de)匯集和保管；

7.負責與董事會成員保持聯系，按照要(yao)求及時(shi)向董事會成員提交(jiao)各種報告等信(xin)息資料，并及時(shi)將(jiang)實(shi)施情況向董事長(chang)報告；

8.負(fu)責傳達董(dong)事會的決(jue)策和計劃，協助有(you)關部門(men)實施， 并及時將實施情況向董(dong)事長(chang)報告；

9.負責董事(shi)會(hui)會(hui)議籌備、起草會(hui)議文(wen)件、文(wen)書(shu)、檔案的處理，傳達董事(shi)會(hui)的決策(ce)和計(ji)劃(hua)及董事(shi)會(hui)日常事(shi)務等工(gong)作(zuo)；

10.負責集團外派董事的推薦任命、日常管理和履職考核工作；

10. 完(wan)成領導交辦的其(qi)他工(gong)作。

1.統一制定集團(tuan)權(quan)屬公司的會計制度、核算方(fang)式(shi)、財務政策；

2.調用、監控權屬(shu)公司(si)提(ti)交的會計資料，按時編制集團合并會計報(bao)表；

3.監督集團內部各成員企業的財務會計工作，定期進行檢查(cha)，及時發現(xian)問題；

4.跟蹤了解最新稅法制度的變動情況，運用稅法知識合理減(jian)少稅收支(zhi)出；

5.統一管理、調度、考核委派的財務人員，承擔財務人員后續教(jiao)育、業務(wu)指導等工作；

6.負責集團的日常報銷(xiao)；

7.根(gen)據集團發展(zhan)戰略，制定(ding)融資、還(huan)款和資金調撥等工作計劃，并著手實施；

8.統一整合集團融(rong)資資源，對權屬公司的(de)融(rong)資進(jin)行策(ce)劃、協調、指導和(he)監管(guan)；

9.對集團資金進(jin)行統(tong)一調度管理；

10.對(dui)集(ji)團內(nei)部借貸進行審批，為權屬公司協調(diao)擔保(bao)；

11.負責集團銀行賬戶的管(guan)理及與(yu)銀行的業務往來；

12.完成領(ling)導交(jiao)辦(ban)的其他(ta)工作。

1.負責集團(tuan)發展戰略、中長期(qi)規(gui)劃的研究(jiu)、制定，定期(qi)提(ti)供戰略分析(xi)研究(jiu)報告(gao)；研究(jiu)、制定、完善(shan)集團(tuan)經營(ying)管(guan)理相關制度(du)并(bing)督導落實，提(ti)高(gao)集團(tuan)內部管(guan)理水平。

2.研究(jiu)、制定集團(tuan)、各(ge)部室及權(quan)(quan)屬(shu)公(gong)司年度生(sheng)產經(jing)營(ying)目標，并牽頭(tou)抓好落實；對權(quan)(quan)屬(shu)公(gong)司日常經(jing)營(ying)行(xing)為及運(yun)營(ying)流程進行(xing)指導、協(xie)調和監督。

3.設計權(quan)屬(shu)公(gong)司績效考核方案(an)，配合做好權(quan)屬(shu)公(gong)司績效考核；承(cheng)接水發(fa)集(ji)團對集(ji)團的(de)績效考核等工作。

4.負(fu)責(ze)集團信(xin)息化建設等工作；收集整理集團經營數據，制作統(tong)計臺帳，完成(cheng)相(xiang)關信(xin)息填(tian)報工作。

5.負責集團本部資質證件的注冊、年審、變更、管理、使(shi)用等(deng)。

6.制定集團公司內部協同管(guan)理規(gui)章制度(du)，編制年度(du)協同計劃。

7.負責統籌(chou)對接各(ge)類(lei)科研(yan)機(ji)構與(yu)專家團隊，建立產業專家庫，引領集團技術創(chuang)新與(yu)產品(pin)研(yan)發工作。

8.負(fu)責(ze)統(tong)籌集(ji)團企(qi)業(ye)文(wen)化建(jian)設，確(que)保集(ji)團核(he)心價值觀、戰(zhan)略目標與集(ji)團內部企(qi)業(ye)文(wen)化體系保持高(gao)度匹(pi)配。

9.制定集團(tuan)(tuan)公司采(cai)(cai)(cai)購(gou)管理(li)(li)的規章(zhang)制度，編制集團(tuan)(tuan)公司年(nian)度采(cai)(cai)(cai)購(gou)計劃及預算并(bing)組織實施；對物資及公共服務(wu)采(cai)(cai)(cai)購(gou)的過程進(jin)(jin)行監督管理(li)(li)，并(bing)對結(jie)果進(jin)(jin)行后評(ping)價，推(tui)進(jin)(jin)采(cai)(cai)(cai)購(gou)工作的標準化、信息(xi)化建設。

10.負責做好(hao)混合所有制改革相(xiang)關工(gong)作。

11.協助(zhu)集(ji)(ji)團領導(dao)認真貫徹執行國家及行業(ye)有(you)關安全(quan)(quan)生產的方針(zhen)政策和(he)法律法規(gui)及上級有(you)關規(gui)定(ding)，制(zhi)定(ding)集(ji)(ji)團安全(quan)(quan)生產規(gui)章制(zhi)度、操作規(gui)程(cheng)和(he)生產安全(quan)(quan)事(shi)故(gu)應急救援預案，編制(zhi)集(ji)(ji)團年度安全(quan)(quan)目標和(he)工作計劃。

12.統籌協調集(ji)團(tuan)(tuan)安(an)全(quan)生產的(de)日(ri)常管理工作，組(zu)織(zhi)集(ji)團(tuan)(tuan)安(an)全(quan)生產教育和(he)培(pei)訓(xun)，推(tui)動開展集(ji)團(tuan)(tuan)安(an)全(quan)生產標準化(hua)工作，總結推(tui)廣(guang)先進經驗。

13.制定集(ji)團綜合應急救援預案。

14.負(fu)責(ze)與各(ge)事業部簽訂安(an)全生產目標責(ze)任書并考核。

15.參加重大傷亡事(shi)故的調查處(chu)理(li)，并(bing)依規(gui)提出處(chu)理(li)意見。

16.制定(ding)集團有關建設、質量、安全生產等方面的管理辦法、規定(ding)、制度等文件。

17.完(wan)成(cheng)領(ling)導(dao)交辦的其他工作。

1.負責協助集團黨委、紀委落實“兩個責任”，加強黨風廉政(zheng)建(jian)設，組織協調反腐敗工作；

2.負責協助集團紀委嚴明政治紀律和政治規矩，督促權屬公司黨(dang)組織貫(guan)徹執行黨(dang)的路線、方(fang)針、政策和(he)集團(tuan)黨(dang)委、紀委決策部署； 

3.負責協助集團紀委強化監督(du)職(zhi)能，加強對重(zhong)點領(ling)域、重(zhong)點崗(gang)位、關鍵環節(jie)的監督(du)，加強對集團及權(quan)屬公司(si)領(ling)導干部執行(xing)廉潔自律各項規定的監督(du)；

4.負責協(xie)助(zhu)集團黨委、紀(ji)委加(jia)強(qiang)作風(feng)建(jian)設，持續(xu)糾正(zheng)“四風(feng)”，監督檢查集團及權屬公司(si)作風(feng)建(jian)設情(qing)況；

5.負責協助集團紀委加強黨的紀律審查，嚴肅查處違紀違規問(wen)題，嚴格(ge)執紀問(wen)責；

6.負責組(zu)織開展效能監察工(gong)作，監督(du)和(he)檢查集團公(gong)司(si) 內(nei)部執行國(guo)家(jia)政策法規(gui)及公(gong)司(si)規(gui)章制度、決議決定的情況，促進各項工(gong)作規(gui)范(fan)合規(gui)、高(gao)質高(gao)效；

7.貫徹執行(xing)國(guo)家審計法(fa)律、法(fa)規和有關的統一財經制度，制訂(ding)集團內部(bu)審計制度，經批準后組織實施并(bing)監督執行(xing)；

8.制訂年度審計工作計劃，經批準后(hou)組織實施；

9.對集團及權屬公(gong)司的(de)財(cai)務(wu)收(shou)支計(ji)劃(hua)、投資和(he)費用預算、信貸計(ji)劃(hua)的(de)執(zhi)行以及經濟效(xiao)益進(jin)行審計(ji)；

10.對集(ji)團及權屬公司的財(cai)會報(bao)表(biao)和(he)經濟核算報(bao)表(biao)的合法性(xing)和(he)真(zhen)實有效(xiao)性(xing)進行審計(ji)；

11.對重要或大額(e)經(jing)濟合同、協議進行(xing)審(shen)計；

12.重(zhong)要或大額財產購(gou)置、報(bao)損、報(bao)廢的審計；

13.負責(ze)對權屬公(gong)司主要(yao)負責(ze)人進行離任審計(ji)；

14.對嚴(yan)重(zhong)違反財經紀律和集(ji)團規章(zhang)制度、侵占集(ji)團資產(chan)、嚴(yan)重(zhong)損失浪(lang)費等(deng)損害(hai)集(ji)團利益的行(xing)為進(jin)行(xing)專案審計；

15.定期和不定期地(di)向集(ji)團領導(dao)報(bao)告審計工作狀況，提出完善控制和管理措施的建議；

16.組織進行審計人員的政(zheng)治(zhi)業務素質(zhi)培訓與(yu)考核(he)活動；

17.組織做好審計文件、資料、記(ji)錄的保管(guan)與定期歸檔工作(zuo)；

18.完成(cheng)領(ling)導交辦的其他工作。 

風(feng)光(guang)氫(qing)儲事(shi)業部主要負責(ze)風(feng)能(neng)、光(guang)伏、氫(qing)能(neng)、儲能(neng)等相關產業的(de)集團化(hua)管(guan)控能(neng)力鍛造、信(xin)息(xi)技術(shu)與資源獲取、市場開拓、項目立項、建設、運營、安全管(guan)理(li)和(he)文化(hua)與團隊建設，具體職責(ze)如(ru)下(xia)：

1.負責承接(jie)集團整體戰略規劃，開(kai)拓板塊(kuai)項目(mu)市場(chang)，統籌制定相關板塊(kuai)中(zhong)長(chang)期發展戰略與年度工作(zuo)計劃，并(bing)建立跟蹤落實糾偏機制，確保(bao)板塊(kuai)所屬企業工作(zuo)方(fang)向(xiang)明確，發展目(mu)標(biao)一致，整體發力支撐集團戰略目(mu)標(biao)達成。

2.負責建(jian)(jian)立(li)板塊(kuai)集團化管控體系，瞄準利(li)潤中(zhong)心目標，圍繞板塊(kuai)下屬企(qi)業的生產運營(ying)情況，建(jian)(jian)立(li)運營(ying)協調、考核獎懲、業務(wu)統計與分(fen)析、費用預(yu)算控制(zhi)(zhi)機(ji)制(zhi)(zhi)，圍繞政策、市場(chang)、運營(ying)、財務(wu)等(deng)重點領域建(jian)(jian)立(li)風險防控機(ji)制(zhi)(zhi)，確(que)保(bao)生產經營(ying)大局穩定、高效、可持續。

3.負(fu)責貫徹落實集團規(gui)章制(zhi)(zhi)度(du)，指導(dao)板塊所屬企業建立健全規(gui)章制(zhi)(zhi)度(du)與業務流程，統籌(chou)管理所屬企業業務需求，協調對(dui)接集團相關職(zhi)能部門，打通業務通路(lu)，提升(sheng)管控與服務水平。

4.負責(ze)產業(ye)政(zheng)策(ce)研(yan)究(jiu)與(yu)(yu)制(zhi)定，對板塊所屬行業(ye)大類細分(fen)研(yan)究(jiu)，圍繞產業(ye)細類與(yu)(yu)全產業(ye)鏈條，持續跟蹤研(yan)究(jiu)國(guo)家與(yu)(yu)區域政(zheng)策(ce)，探尋產業(ye)發展趨(qu)勢，尋找(zhao)市場機會(hui)點(dian)，并制(zhi)定相關產業(ye)發展政(zheng)策(ce)。

5.負責對(dui)接各類(lei)科研(yan)機構(gou)與(yu)專家團隊(dui)，建立(li)產(chan)業(ye)(ye)專家庫，引(yin)領相關板塊(kuai)技(ji)術創新與(yu)產(chan)品研(yan)發工作(zuo)，為板塊(kuai)內各產(chan)業(ye)(ye)業(ye)(ye)務(wu)升級，提供最新技(ji)術與(yu)產(chan)品支(zhi)撐，打(da)造(zao)核心(xin)競爭優勢，占據產(chan)業(ye)(ye)高地。

6.負責外部(bu)協調與(yu)運營環境優(you)化，為板塊所屬企業營造良好(hao)的外部(bu)環境，協助對接戰略性(xing)資(zi)源，提供有效支(zhi)撐(cheng)。   

7.負責(ze)板塊投(tou)(tou)資項目研究、決策與(yu)實施跟(gen)蹤(zong)，圍繞投(tou)(tou)資項目全生命周期進行(xing)系統化管理(li)，全流程開展(zhan)可(ke)行(xing)性論證、風險分析、項目建設管理(li)、運營追蹤(zong)與(yu)改善(shan)、投(tou)(tou)資收(shou)益評價。

8.負責推動板塊內(nei)部資(zi)產重組和(he)行業整合，強(qiang)化戰略(lve)規劃(hua)與(yu)市場開發的(de)協同(tong)性，塑造產業品牌，實現(xian)板塊內(nei)品牌、技術、經驗、信息的(de)溝通與(yu)共享(xiang)，以資(zi)本結構調整促(cu)進(jin)資(zi)源(yuan)最優(you)配(pei)置，形成運營合力，實現(xian)資(zi)產的(de)保值(zhi)(zhi)增值(zhi)(zhi)。

9.負責(ze)指導板塊所屬企業(ye)文(wen)化建設，確(que)保(bao)(bao)集(ji)團核心價(jia)值觀、戰略目標(biao)與(yu)板塊內(nei)部企業(ye)文(wen)化體(ti)系保(bao)(bao)持高(gao)度匹配(pei)，同(tong)時根據(ju)不同(tong)企業(ye)特點，形(xing)成一定(ding)的文(wen)化差異性(xing)和互補(bu)性(xing)，建立文(wen)化引領與(yu)保(bao)(bao)障體(ti)系。

10.負責對板塊(kuai)內項目(mu)的(de)建設、生(sheng)產、運營等(deng)工作進行監(jian)督管理。

11.組織板(ban)塊(kuai)內項(xiang)目(mu)的(de)專項(xiang)安(an)(an)(an)全(quan)(quan)生(sheng)(sheng)產檢查，監(jian)督(du)集團年(nian)度(du)安(an)(an)(an)全(quan)(quan)目(mu)標和(he)工作計(ji)劃在板(ban)塊(kuai)內項(xiang)目(mu)的(de)落實(shi)情況，指(zhi)導板(ban)塊(kuai)內項(xiang)目(mu)開展應(ying)急(ji)救援預案演練，排查生(sheng)(sheng)產安(an)(an)(an)全(quan)(quan)事(shi)故隱患(huan)，制止和(he)糾正違(wei)章指(zhi)揮、違(wei)規行(xing)為，提出改(gai)進(jin)安(an)(an)(an)全(quan)(quan)生(sheng)(sheng)產管理的(de)建議，監(jian)督(du)安(an)(an)(an)全(quan)(quan)生(sheng)(sheng)產整改(gai)措施(shi)的(de)落實(shi)。

12.負(fu)責(ze)對板塊內新上項目的(de)招標(biao)投標(biao)、建(jian)設(she)監理、開(kai)工報告(gao)、安(an)全鑒(jian)定、竣工驗收，以及建(jian)設(she)期間的(de)工程(cheng)質量(liang)、施(shi)工進(jin)度、預算控(kong)制等進(jin)行監督管理；

13.完成領(ling)導交辦的(de)其(qi)他工作。

燃(ran)(ran)熱事(shi)業部主要負(fu)責(ze)燃(ran)(ran)氣、熱電(dian)等相關產業的集(ji)團化(hua)管控能力(li)鍛造、信息技術(shu)與資源獲(huo)取(qu)、市場開拓(tuo)、項目(mu)立項、建設、運營、安全管理和(he)文化(hua)與團隊建設，具(ju)體職責(ze)如下(xia)：

1.負責承接集(ji)團(tuan)整(zheng)體(ti)戰(zhan)略(lve)規劃(hua)，開拓板(ban)塊(kuai)項目市場，統籌(chou)制(zhi)定相(xiang)關板(ban)塊(kuai)中長(chang)期發(fa)展戰(zhan)略(lve)與年(nian)度(du)工(gong)作計劃(hua)，并建立(li)跟蹤落實糾(jiu)偏(pian)機(ji)制(zhi)，確保板(ban)塊(kuai)所屬(shu)企業(ye)工(gong)作方(fang)向明確，發(fa)展目標(biao)一(yi)致，整(zheng)體(ti)發(fa)力(li)支撐集(ji)團(tuan)戰(zhan)略(lve)目標(biao)達成(cheng)。

2.負責建(jian)立板塊(kuai)集團(tuan)化管(guan)控(kong)體系，瞄準利潤中心目(mu)標，圍(wei)繞板塊(kuai)下屬企業的生產運營情況，建(jian)立運營協調、考核獎(jiang)懲(cheng)、業務統計(ji)與分析、費用(yong)預(yu)算控(kong)制機制，圍(wei)繞政策、市場、運營、財務等重點領域建(jian)立風(feng)險防控(kong)機制，確保生產經營大局穩定、高(gao)效(xiao)、可持(chi)續(xu)。

3.負責貫徹落實(shi)集團(tuan)規章制(zhi)度，指導板(ban)塊(kuai)所(suo)屬(shu)企(qi)業(ye)(ye)建立健全規章制(zhi)度與(yu)業(ye)(ye)務(wu)流程(cheng)，統籌(chou)管(guan)理所(suo)屬(shu)企(qi)業(ye)(ye)業(ye)(ye)務(wu)需求，協調對(dui)接集團(tuan)相關職能部門，打通業(ye)(ye)務(wu)通路，提升管(guan)控與(yu)服(fu)務(wu)水(shui)平。

4.負(fu)責產業(ye)(ye)政策研究與制定，對板塊所屬行業(ye)(ye)大(da)類細(xi)分研究，圍繞產業(ye)(ye)細(xi)類與全產業(ye)(ye)鏈條，持續(xu)跟蹤研究國家(jia)與區域政策，探尋產業(ye)(ye)發(fa)(fa)展(zhan)趨勢，尋找市場機會點，并制定相關產業(ye)(ye)發(fa)(fa)展(zhan)政策。

5.負責對接各(ge)類科研機(ji)構與專(zhuan)家(jia)團隊，建立產(chan)業專(zhuan)家(jia)庫，引領相關板塊技術創新與產(chan)品(pin)研發工作，為板塊內(nei)各(ge)產(chan)業業務升級，提供最新技術與產(chan)品(pin)支撐，打造核心競爭優勢，占據(ju)產(chan)業高地。

6.負責外部協(xie)調與(yu)運營環境(jing)優化，為(wei)板塊所屬企業營造良(liang)好的外部環境(jing)，協(xie)助對接戰(zhan)略性資源，提供有效支撐。   

7.負責(ze)板塊投(tou)資項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)研究(jiu)、決策與(yu)實(shi)施(shi)跟蹤，圍繞投(tou)資項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)全生(sheng)命周期(qi)進行(xing)系統化管理，全流程開展(zhan)可行(xing)性(xing)論證、風(feng)險分析、項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)建設管理、運(yun)營(ying)追蹤與(yu)改善、投(tou)資收益評價(jia)。

8.負責推動板塊內部(bu)資(zi)產(chan)(chan)重組(zu)和行業整合(he)，強化(hua)戰略規劃與市(shi)場(chang)開(kai)發的(de)協同性，塑造產(chan)(chan)業品牌，實現板塊內品牌、技術、經(jing)驗、信息的(de)溝通與共(gong)享，以資(zi)本結構調整促進資(zi)源最優配置(zhi)，形成運營合(he)力，實現資(zi)產(chan)(chan)的(de)保值(zhi)增值(zhi)。

9.負責指(zhi)導板(ban)塊(kuai)所(suo)屬(shu)企業文(wen)化建設，確保集團核心價(jia)值觀、戰略目標與(yu)板(ban)塊(kuai)內部企業文(wen)化體系保持高度匹配，同(tong)時根(gen)據(ju)不(bu)同(tong)企業特點，形成一定的文(wen)化差異性和互補性，建立文(wen)化引領(ling)與(yu)保障體系。

10.負責對板(ban)塊內項(xiang)目(mu)的(de)建設、生產、運營等工作進行監督管理。

11.組織板塊(kuai)內項(xiang)(xiang)目(mu)的(de)專(zhuan)項(xiang)(xiang)安(an)(an)全(quan)生產檢查，監督(du)集(ji)團年度安(an)(an)全(quan)目(mu)標和工作計劃(hua)在板塊(kuai)內項(xiang)(xiang)目(mu)的(de)落(luo)實情況，指(zhi)導板塊(kuai)內項(xiang)(xiang)目(mu)開展應急救援預案演練，排查生產安(an)(an)全(quan)事故隱患(huan)，制止和糾正(zheng)違(wei)章指(zhi)揮、違(wei)規行為，提出改進安(an)(an)全(quan)生產管理的(de)建議，監督(du)安(an)(an)全(quan)生產整改措施的(de)落(luo)實。

12.負責對板塊(kuai)內(nei)新上(shang)項目的(de)招標投標、建設(she)監(jian)理、開(kai)工報告、安全(quan)鑒定、竣工驗(yan)收(shou)，以及建設(she)期間的(de)工程質量、施工進(jin)度、預算(suan)控制等進(jin)行監(jian)督管理；

13.完成領導交辦(ban)的其他工作。

能(neng)源(yuan)交(jiao)易事業部主要負責大宗能(neng)源(yuan)商(shang)品交(jiao)易業務(wu)及節能(neng)、多能(neng)互補等(deng)能(neng)源(yuan)綜合利用相關業務(wu)的集團(tuan)化(hua)管控(kong)能(neng)力鍛(duan)造(zao)、信息技術與資(zi)源(yuan)獲取、市場(chang)開拓、項(xiang)(xiang)目立項(xiang)(xiang)、建(jian)設、運營、安全管理(li)和文化(hua)與團(tuan)隊建(jian)設，具體職責如下：

1.負責承(cheng)接集(ji)團整體(ti)戰(zhan)略(lve)規(gui)劃，開拓板(ban)塊項目(mu)市(shi)場，統(tong)籌制定(ding)相(xiang)關板(ban)塊中長期發展(zhan)(zhan)戰(zhan)略(lve)與年度工作計劃，并建立跟(gen)蹤落實糾偏機制，確保(bao)板(ban)塊所屬(shu)企業工作方(fang)向明確，發展(zhan)(zhan)目(mu)標(biao)一致，整體(ti)發力支(zhi)撐集(ji)團戰(zhan)略(lve)目(mu)標(biao)達(da)成(cheng)。

2.負責建(jian)立(li)(li)板塊集團化管(guan)控(kong)體(ti)系(xi)，瞄準利潤中心(xin)目標，圍(wei)繞(rao)板塊下(xia)屬企(qi)業的生產(chan)運營情況，建(jian)立(li)(li)運營協調(diao)、考核獎懲、業務統計與(yu)分析、費用預算控(kong)制(zhi)機(ji)制(zhi)，圍(wei)繞(rao)政策、市(shi)場(chang)、運營、財務等重(zhong)點領域建(jian)立(li)(li)風險防控(kong)機(ji)制(zhi)，確保生產(chan)經營大局穩定、高效、可持續。

3.負責(ze)對集(ji)團大宗能源(yuan)商(shang)品(pin)交易(yi)平臺擬(ni)上線(xian)交易(yi)品(pin)種(zhong)(zhong)或服(fu)務(wu)(wu)模式、能源(yuan)貿易(yi)業務(wu)(wu)擬(ni)交易(yi)品(pin)種(zhong)(zhong)及(ji)模式進行審核，對品(pin)種(zhong)(zhong)、服(fu)務(wu)(wu)及(ji)模式上線(xian)后(hou)的運行效果(guo)進行監測和后(hou)評價(jia)。

4.負責貫徹落實集團(tuan)規章(zhang)制度(du)(du)，指導板塊(kuai)所屬企業建立健全規章(zhang)制度(du)(du)與業務(wu)(wu)流程(cheng)，統籌管(guan)理所屬企業業務(wu)(wu)需求，協調對接集團(tuan)相關職能部門，打通業務(wu)(wu)通路，提升管(guan)控(kong)與服(fu)務(wu)(wu)水(shui)平。

5.負責產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)政(zheng)(zheng)策研(yan)究與(yu)制定(ding)，對板塊(kuai)所屬行(xing)業(ye)(ye)(ye)(ye)大(da)類細分(fen)研(yan)究，圍繞(rao)產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)細類與(yu)全產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)鏈條，持續(xu)跟(gen)蹤研(yan)究國家與(yu)區域政(zheng)(zheng)策，探尋產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)發(fa)(fa)展趨(qu)勢，尋找市場機會點，并制定(ding)相(xiang)關(guan)產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)(ye)發(fa)(fa)展政(zheng)(zheng)策。

6.負責對接各類科研機構與(yu)專家(jia)團隊，建立產(chan)(chan)業專家(jia)庫(ku)，引領相關(guan)板(ban)塊技(ji)術創(chuang)新與(yu)產(chan)(chan)品研發(fa)工作，為板(ban)塊內(nei)各產(chan)(chan)業業務升級，提供最(zui)新技(ji)術與(yu)產(chan)(chan)品支撐，打造核心競爭優勢，占(zhan)據產(chan)(chan)業高(gao)地(di)。

7.負(fu)責(ze)外(wai)(wai)部(bu)協調與運營環境優(you)化，為板塊所屬企業(ye)營造良好(hao)的外(wai)(wai)部(bu)環境，協助對接戰略性資源(yuan)，提供有效(xiao)支(zhi)撐。   

8.負責板塊投資項目研(yan)究、決策與(yu)(yu)實施跟蹤，圍繞投資項目全生命周期進行系統化管理，全流(liu)程開展可行性論證、風險分(fen)析、項目建設管理、運營追(zhui)蹤與(yu)(yu)改善、投資收益(yi)評價。

9.負責推動板塊內部(bu)資(zi)(zi)產重組和行業(ye)整(zheng)合，強化戰略規劃與(yu)市場開發的(de)協同性，塑造(zao)產業(ye)品牌，實(shi)(shi)現板塊內品牌、技術、經驗、信息的(de)溝通(tong)與(yu)共享，以資(zi)(zi)本結構調整(zheng)促進資(zi)(zi)源(yuan)最(zui)優配置，形成運(yun)營合力，實(shi)(shi)現資(zi)(zi)產的(de)保值增值。

10.負責(ze)指導板塊所屬企業(ye)文(wen)(wen)化建設，確保(bao)集團核心(xin)價值觀、戰略目(mu)標與板塊內部(bu)企業(ye)文(wen)(wen)化體(ti)系保(bao)持(chi)高度匹配，同(tong)(tong)時(shi)根據(ju)不(bu)同(tong)(tong)企業(ye)特點，形成一定的文(wen)(wen)化差異性(xing)和(he)互補性(xing)，建立文(wen)(wen)化引領(ling)與保(bao)障體(ti)系。

11.負責對板塊內(nei)項目的建設、生(sheng)產、運營等工作進行監督管理(li)。

12.組織板塊內(nei)(nei)項(xiang)目的(de)(de)專項(xiang)安(an)(an)全(quan)生產(chan)檢(jian)查，監督集(ji)團年度安(an)(an)全(quan)目標和工作計劃在板塊內(nei)(nei)項(xiang)目的(de)(de)落實(shi)情(qing)況，指(zhi)導板塊內(nei)(nei)項(xiang)目開展應急救援預(yu)案演練，排查生產(chan)安(an)(an)全(quan)事故隱患(huan)，制止(zhi)和糾正(zheng)違(wei)章指(zhi)揮、違(wei)規行為，提(ti)出改進安(an)(an)全(quan)生產(chan)管(guan)理(li)的(de)(de)建議，監督安(an)(an)全(quan)生產(chan)整改措施(shi)的(de)(de)落實(shi)。

13.負(fu)責(ze)對板(ban)塊內新上(shang)項目的(de)招標投標、建設監(jian)理、開工(gong)報告、安(an)全鑒定、竣工(gong)驗收(shou)，以及建設期間的(de)工(gong)程質量、施(shi)工(gong)進度、預(yu)算(suan)控制(zhi)等進行監(jian)督管理；

14.完(wan)成(cheng)領導交辦的其(qi)他工(gong)作。